may88fun

Trong những năm vừa qua, mình có thể nhìn thấy những thay đổi tích cực rất rõ ràng ở Việt Nam. Rất nhiều công trình trọng điểm như các tuyến đường sắt đô thị, các tuyến cao tốc liên tỉnh, thành phố đã và đang được hoàn thành, qua đó mang lại rất nhiều lợi ích giao thương cho cả đất nước. Chất lượng cuộc sống cho người dân được cải thiện đáng kể, cơ sở vật chất của các cá nhân, tập thể đã tốt hơn, và hoạt động văn hóa, giải trí cho giới trẻ cũng đa dạng hơn. Những thành tựu khoa học, đặc biệt là về lĩnh vực công nghệ thông tin, đang phát triển rất nhanh chóng và cực kỳ hứa hẹn trong tương lai, hứa hẹn Việt Nam sẽ là một quốc gia đáng được chú trọng.

BÁ Cường

Lê Khánh chia sẻ cô được truyền tình yêu dành cho cải lương từ mẹ. Gần đây, nữ diễn viên vào vai Giáng Hương - cô đào chính của đoàn hát trong vở diễn cùng tên ở sân khấu kịch Thiên Đăng. Theo nữ nghệ sĩ, để thể hiện tốt cảm xúc nhân vật đòi hỏi người nghệ sĩ phải nhập tâm, tập trung, tránh bị chi phối bởi những yếu tố xung quanh. Lê Khánh cũng nhấn mạnh sự cần thiết của việc đọc và trao đổi kỹ kịch bản với ê kíp.

Nhà cổ mang tên là Tích Thiện Đường, nằm nép mình thơ mộng bên bờ sông Túy Loan (tại thôn Thái Lai, xã Hòa Nhơn, H.Hòa Vang, TP.Đà Nẵng). Từ lâu, Tích Thiện Đường trở thành điểm tham quan, hấp dẫn du khách đam mê vẻ đẹp cổ xưa cũng như nét bình yên ở thôn quê.

Một dòng xe nữa cũng khá phổ biến hiện nay tại Việt Nam là dòng MPV (Multi-Purpose Vehicle). So với những dòng SUV hay Crossover, điểm nổi bật nhất của MPV nằm ở thiết kế đầu xe khá ngắn nhưng phần thân xe lại dài và to; trần xe cao kéo dài ra phía sau. Mục đích của cách thiết kế này chính là tạo ra không gian rộng rãi bên trong xe, tạo sự thoải mái cho người ngồi, đồng thời tăng khả năng chở thêm hàng hóa khi cần.

Chị Hữu Minh, quản lý nhân sự một công ty tổ chức sự kiện tại Q.Gò Vấp (TP.HCM), cũng thông tin rằng cấp trên luôn đánh giá và nhìn nhận rõ công sức của từng nhân viên. Chuyện các nhân viên đùn đẩy công việc cho nhau thường sẽ xảy ra tại những môi trường làm việc không có sự phân công nhiệm vụ rõ ràng hoặc ở những công ty có quy mô nhỏ, số lượng nhân quá ít.