66win

Bám theo một đoàn người đi săn ươi trên con đường nhựa liên xã, chúng tôi đi từ UBND xã Đồng Nai vào đến khu trảng cỏ Bù Lạch dài khoảng 10 km. Từ đây, tiếp tục đi theo lối mòn gần 3 km nữa thì đến bìa rừng phòng hộ Bù Đăng (cũng thuộc xã Đồng Nai, H.Bù Đăng). Đoạn đường mòn này khá gập ghềnh với nhiều ụ đất, đá rất khó di chuyển, thế nhưng những người săn ươi dễ dàng vượt qua bởi những chiếc xe máy được "độ" sẵn. Vào đến rừng phòng hộ, những chiếc xe máy đi phía trước bất ngờ gầm rú, tăng ga, mất hút vào rừng rậm. Lần theo dấu bánh xe của những người săn ươi, chúng tôi cũng vào được bên trong một khoảnh rừng phòng hộ. Tuy nhiên, chỉ đi được một đoạn thì chúng tôi không thấy bóng dáng, dấu vết của đoàn người săn ươi nên đành quay xe trở về.

Khi được hỏi có e ngại vai trò mới dẫn đến sự xa cách đối với đồng nghiệp, Nguyên Vũ nói trong thời gian tới, anh hy vọng nhận được sự hỗ trợ những người làm trong lĩnh vực nghệ thuật. Nam nghệ sĩ bày tỏ thêm: “Tôi cũng sẽ kết nối các nghệ sĩ uy tín, trách nhiệm đến với các doanh nhân. Ngoài làm nghệ thuật, giờ họ cũng đã biết cách làm kinh doanh".

Vấn đề này được cho là bắt nguồn bởi bản cập nhật lỗi từ CrowdStrike - một nhà cung cấp an ninh mạng giúp phát hiện và ứng phó với các cuộc tấn công mạng như ransomware (mã độc tống tiền). Tất cả các doanh nghiệp này đều dựa vào trình kiểm tra mối đe dọa Falcon của CrowdStrike, do đó không thể hoạt động.

Cẩm nang tuyển sinh 2023 với nội dung cập nhật nhiều vấn đề nóng hổi mà thí sinh đang quan tâm: toàn cảnh kỳ thi tốt nghiệp THPT 2023, tham khảo mùa thi, tuyển sinh ĐH, hành trang tân sinh viên, những con đường khác vào đời, xu hướng tuyển dụng và cơ hội việc làm…

Vàng nhẫn 4 số 9 được SJC giữ nguyên giá mua vào 72,8 triệu đồng và giảm 100.000 đồng ở chiều bán ra, xuống 74,4 triệu đồng; Công ty PNJ tăng 200.000 đồng, đưa giá mua lên 72,9 triệu đồng, bán ra 74,6 triệu đồng…

Đề cập đến chính sách xây dựng môi trường làm việc trong công ty, chị Lê Thị Mỹ Nhật (chuyên viên tuyển dụng của Công ty CP đầu tư và dịch vụ Saigon Real) cho hay công ty luôn cố gắng tạo cơ hội để các nhân viên gắn kết như thường xuyên tổ chức các buổi đi chơi, team building, các buổi chia sẻ, trao đổi về những vấn đề mà nhân viên gặp phải. Bất kỳ ai trong công ty nếu gặp khó khăn đều có thể trao đổi trực tiếp với người quản lý của mình.