2025 07 26 79sodo

Chúng ta biết rằng hoa xoan có 2 màu, phần giữa màu tím cà, những cánh ngoài màu trắng; còn hoa dâu da xoan chỉ có màu trắng; trái của hai loài cây này cũng không giống nhau (xem ảnh). Như vậy đã rõ, có lẽ nhạc sĩ Giáng Son đã nhầm lẫn giữa hoa xoan và hoa dâu da xoan nên trong bài hát Hà nội 12 mùa hoa tác giả đã viết: "rở về tuổi thơ hoa xoan tháng tám".

Nguồn điện lớn nhất của chúng ta chủ yếu hiện vẫn tới từ thủy điện. Những con đập thủy điện thực sự đã gây ảnh hưởng rất nhiều tới hệ sinh thái lòng sông, cũng như chất lượng nước ở dưới hạ nguồn, tăng nguy cơ sạt lở, ngập mặn… Điện từ những nguồn khác như điện gió, điện mặt trời, điện hạt nhân, điện than, ít hay nhiều đều gây những ảnh hưởng tới môi trường.

Kể về trường hợp khó nhất từng gặp phải, anh Lập cho biết có "ca" bị "đánh gậy" vi phạm bản quyền mất luôn tài khoản, phải loay hoay nhiều đêm để tìm ra hướng giải quyết phù hợp. Anh cũng phải sử dụng nhiều kỹ thuật, giả lập nhiều ngôn ngữ, có trường hợp canh thời gian đến 2-3 giờ sáng mới có hướng giải quyết thành công.

Việc nhậu nhiều cũng hại sức khỏe, chị Hạnh thường thấy mệt mỏi, đau đầu vào sáng hôm sau. Không chỉ vậy, những đồng nghiệp ai cũng uể oải, mất tập trung vào công việc dẫn đến áp lực hơn, khác xa với mục đích ban đầu là để giải tỏa căng thẳng.

Theo giải thích của Nguyễn Khương Gia, SchizophrenAI là một website và chỉ có bác sĩ mới có thể đăng nhập được. Sau khi truy cập, bác sĩ có thể xem những cuộc hẹn với bệnh nhân, thông tin cơ bản của bệnh nhân và các ứng dụng khác để giúp quản lý thông tin. Chức năng quan trọng nhất mà website cung cấp là theo dõi mắt qua webcam trên laptop, từ đó tìm kiếm những biểu hiện thường thấy ở người mắc chứng tâm thần phân liệt. Điều này do SchizophrenAI sử dụng thuật toán máy học, cho phép thu thập dữ liệu của từng bệnh nhân dựa trên các bài kiểm tra nhận thức khác nhau. Sau khi có dữ liệu, thuật toán sẽ phân tích và hiển thị kết quả dưới dạng chỉ số để xác định đối tượng có những biểu hiện của bệnh tâm thần phân liệt hay không.

Ngoài ra, nhằm nâng cao nhận thức của cán bộ công nhân viên, người lao động về chuyển đổi số và vai trò của chuyển đổi số, Công ty thường xuyên tổ chức, tham gia các khoá đào tạo chuyên sâu về chuyển đổi số, sử dụng phần mềm E-learning trong công tác đào tạo, thi sát hạch: Đạt bình quân 10 lượt học đạt/CBCNV/năm; Tổ chức các cuộc thi sát hạch (phần lý thuyết) trên phần mềm E-learning của EVN. Từ đó, giúp người lao động có cái nhìn toàn diện và rõ nét hơn, nắm bắt cơ hội nâng cao chuyên môn, phù hợp với mục tiêu chuyển đổi số năm 2022 và đến năm 2025 của EVN/ EVNGENCO1. Đến nay, toàn bộ CBCNV Công ty cơ bản đã nắm vững những định hướng, mục tiêu, nhiệm vụ, lộ trình chuyển đổi số của đơn vị và vai trò của mình trong chuyển đổi số; Có nhận thức cơ bản về chuyển đổi số; Có kỹ năng ứng dụng thông tin cơ bản...