kuwin

Đặc biệt Phó giám đốc Sở GD-ĐT TP.HCM nhấn mạnh: "Đề thi lớp 10 vẫn đảm bảo được theo yêu cầu tuyển học sinh, khó thì khó chung, không ảnh hưởng đến chọn nguyện vọng trường đã chọn của học sinh.

 Xong việc, chúng tôi ghé vào chợ An Truyền, một ngôi chợ đậm chất làng quê nằm bên chân sóng nước Tam Giang. Ở đó người ta bán đầy đủ những sản vật của làng, từ cá tôm đến rau củ. Mỗi gian hàng bán một thứ riêng, không vách ngăn, thông suốt từ đầu đến cuối. Chợ hoạt động từ sớm, đến tầm 9 giờ sáng đã bắt đầu tan dần. Hàng ăn thì hoạt động đến trưa mới thủng thẳng dọn dẹp. Hàng ăn có nhiều món, nhưng hấp dẫn nhất vẫn là món bánh xèo được đổ từ nguồn nguyên liệu của hệ đầm phá nước lợ lớn nhất Đông Nam Á.

Theo "Chiến lược lao động - việc làm năm 2023 - 2025 và tầm nhìn cho tới năm 2030 của TP.HCM" mới được phê duyệt hồi giữa tháng 5, địa phương này đánh giá bối cảnh Việt Nam nói chung và TP.HCM nói riêng sẽ có 9 nhóm công nghệ phát triển. Từ đó, hình thành các mô hình kinh doanh, ngành nghề mới và ảnh hưởng đến chuyển dịch lao động, việc làm tại thành phố.

Theo Công an TP.Hạ Long, khi đến mùa giải EURO 2024 và Copa America 2024, Giám đốc Công an tỉnh Quảng Ninh Đinh Văn Nơi đã chỉ đạo đợt cao điểm tấn công tội phạm cá độ bóng đá trên mạng internet.

Báo cáo của Ban Dân nguyện phản ánh cử tri và nhân dân lo lắng trước tình trạng người bệnh tham gia BHYT đi khám, chữa bệnh không có đủ một số thuốc, hóa chất xét nghiệm thuộc danh mục thuốc do BHYT chi trả. Điều này làm ảnh hưởng đến quyền lợi người bệnh tham gia BHYT. Từ đó, Ban Dân nguyện kiến nghị Chính phủ, Thủ tướng Chính phủ chỉ đạo đảm bảo cung cấp thuốc BHYT cho người bệnh.

Việc thay đổi HLV ở đội tuyển Mỹ gặp khó khăn vì vấn đề tài chính. Trong trường hợp USSF sa thải HLV Gregg Berhalter và mời một nhà cầm quân tên tuổi từ châu Âu đến dẫn dắt đội tuyển, họ phải chi số tiền lương rất lớn. Việc USSF mời lại HLV Gregg Berhalter sau World Cup 2022 từng gây nhiều tranh cãi, cũng vì nhà cầm quân này có mức lương khoảng 1,6 triệu USD/năm và có hiệu lực đến năm 2026.