6623d.com

Nhân dịp này, T.Ư Đoàn trao tặng 50 suất quà (tổng trị giá 75 triệu đồng) cho các công nhân có hoàn cảnh khó khăn.

Trong khi đó, 6 tỉ phú USD Việt Nam có mặt trong danh sách xếp hạng những người giàu nhất hành tinh do Forbes thực hiện vẫn không thay đổi về thứ hạng dẫn đầu. Cụ thể, tỉ phú Việt Nam Phạm Nhật Vượng vẫn đứng nhất với tài sản đạt 8,2 tỉ USD, tăng thêm 900 triệu USD so với đầu tháng 3 khi Forbes công bố danh sách các tỉ phú USD thế giới. Người thứ hai là "vua thép" Trần Đình Long có tài sản trị giá 3,3 tỉ USD, cộng thêm 1,1 tỉ USD trong năm nay và vươn lên đứng thứ hai tại Việt Nam. Ngược lại, tài sản của nữ tỉ phú Nguyễn Thị Phương Thảo bị sụt giảm 300 triệu USD, xuống còn 2,5 tỉ USD nên bị tụt xuống hạng thứ 3 tại Việt Nam. Kế tiếp là tỉ phú Hồ Hùng Anh có tài sản trị giá 2,4 tỉ USD, tăng 800 triệu USD; tỉ phú Nguyễn Đăng Quang có tài sản là 2 tỉ USD, tăng 400 triệu USD và ông Trần Bá Dương giữ nguyên như đầu năm ở mức 1,6 tỉ USD.

Ngôi biệt thự sang trọng của Ferragni có thiết kế một tầng được cải tạo và mở rộng vào năm 1918, nằm trên một đại lộ rợp bóng cây rất nổi tiếng ở Quảng trường Spalding lịch sử. Ngôi nhà có ba phòng tắm tràn ngập ánh sáng với khái niệm hiện đại, cởi mở. Mọi chi tiết đều được giữ nguyên như sàn gỗ sồi có ván lớn trong quá trình cải tạo. Nhà bếp dành cho người sành ăn với tủ lạnh đựng rượu, lò vi sóng, mặt bàn bằng đá, nắp cửa sổ tự động tùy chỉnh, cửa chính kiểu Pháp dẫn đến sân lớn thoải mái.

Cũng là hộ gắn bó với nghề bán nghêu thương phẩm lâu năm, gia đình chị Hồng Kim Huệ (ấp Khai Long, xã Đất Mũi) đã mạnh dạn thử nghiệm chế biến món nghêu phơi khô.

Có nhiều người bảo ông Ba rảnh rỗi làm việc bao đồng. Ông nghe hết, ông thấy hết, nhưng có sao đâu, miễn ông thấy vui mỗi khi cứu được một mạng người và nhìn họ trở lại với cuộc đời.

Theo bà Hiền, dựa theo bộ luật Lao động 2019, thì nếu thời gian nghỉ tết từ 14 ngày trở xuống, doanh nghiệp phải trả lương cho người lao động theo mức lương tối thiểu vùng. Từ ngày 15 trở đi, hai bên (người sử dụng lao động và người lao động – PV) có thể thỏa thuận, để người lao động hoặc nghỉ không lương, hoặc trả lương với mức nào đó theo điều kiện của doanh nghiệp.