bóng chuyền ở hà tĩnh

Đề nghị quý cơ quan nhận phiếu chuyển của Báo Thanh Niên nhanh chóng xem xét, giải quyết và thông báo kết quả để chúng tôi trả lời bạn đọc theo luật định.

Thuở cuộc sống còn khốn khó, gỏi bún là món "chủ lực" trong mâm cỗ của người dân quê tôi vì nguyên liệu chế biến khá rẻ. Những bậc cao niên hay con trẻ ân cần san sớt gỏi bún cho nhau rồi cùng thưởng thức món ăn quê nhà. Dần dà, món này hiện diện trong bữa ăn hằng ngày, trở nên quen thuộc với người dân quê lam lũ. Để rồi, kẻ đi xa xúc động bồi hồi khi nhận được món quà là nguyên liệu chế biến món gỏi dân dã từ người thân nơi quê nhà. Ôi! Món ăn đậm đà, thấm đượm tình quê.

Ông Joe Lewis, tỉ phú nước Anh, Chủ tịch câu lạc bộ bóng đá nổi tiếng giải Ngoại hạng Anh Tottenham trong những lần đến TP.Cần Thơ đã ghé thăm điểm du lịch “không thể bỏ qua” - đó là làng bè nuôi các loại cá được xem là “báu vật Mê Kông”. Làng bè đó là sở hữu của một nông dân chính hiệu. Trên đoạn sông Hậu, ông Bảy Bon (tên đầy đủ là Lý Văn Bon) đã thuần dưỡng và cho sinh sản hàng chục loài cá quý như cá cóc, trà sóc, cá hô (chép Thái), vồ cờ, xác sọc... thậm chí cả cá Koi Nhật Bản.

Các chuyên gia ngành du lịch Việt Nam cho rằng, muốn phát triển thương mại - dịch vụ, đặc biệt là kinh tế đêm thì sòng bài và các quần thể casino là vũ khí quan trọng. Nhưng nhắc đến casino người ta thường chỉ nghĩ tới sòng bài và gắn cho nó những cái nhìn tiêu cực trong khi thực tế cụm casino bao gồm rất nhiều dịch vụ. Đơn cử, Marina Bay và Sentosa của Singapore chỉ có một phần diện tích rất nhỏ là sòng bài còn lại là khách sạn, văn phòng cho thuê, khu mua sắm, dịch vụ giải trí, điện ảnh, âm nhạc... Đây là một cụm tổ hợp dịch vụ vui chơi, giải trí vô cùng đa dạng, tạo ra sức hút rất lớn và doanh thu "khủng".

Hà Nội vào đông, từng cơn gió hun hút thổi bên hàng cây trơ trụi lá, cái lạnh dường như lạnh hơn bởi những hạt mưa lất phất rơi. Lúc đó, ta chỉ muốn tìm một chút ấm áp, có thể là bàn tay nắm chặt, xích lại gần nhau hay một đốm lửa hồng.

Tìm hiểu của người viết cho thấy, đa phần các doanh nghiệp hiện nay, dù ở lĩnh vực nào, cũng tuyển dụng các ứng viên dưới độ tuổi 35. Thậm chí có nhiều công ty chỉ tuyển nhân viên dưới 30 tuổi, tức những người sinh năm 1993 trở lại. Nên nhiều người thuộc thế hệ 8X than ngắn thở dài vì quá khó để kiếm được việc làm, nếu chẳng may thất nghiệp hoặc muốn chuyển công việc mới.